W Olsztynie odbył się cykl wykładów poświęconych etyce zawodowej w Policji, które miały na celu przeciwdziałanie mobbingowi oraz innym niepożądanym zachowaniom. Szkolenie zorganizowane w auli Oddziału Prewencji Policji zgromadziło ponad 200 uczestników, w tym funkcjonariuszy i pracowników policji. Podczas interaktywnych wykładów omawiano nie tylko przepisy prawne, ale również konkretne przykłady naruszeń etyki zawodowej.
Wydarzenie, prowadzone przez podinsp. Dorotę Rak, pełnomocnika Komendanta Wojewódzkiego Policji do spraw Ochrony Praw Człowieka, skupiło się na fundamentalnym znaczeniu etyki zawodowej w codziennej służbie. Uczestnicy mieli możliwość nabycia wiedzy na temat skutków naruszeń zasad etycznych oraz ich wpływu zarówno na jednostki, jak i całe organizacje. Poruszone tematy obejmowały również praktyki takie jak mobbing, dyskryminacja oraz molestowanie, ukazując ich szczególną specyfikę w kontekście hierarchii strukturalnej Policji.
Uczestnicy szkolenia kładli duży nacisk na rolę przełożonych w reagowaniu na negatywne zachowania w miejscu pracy. Przypomniano o istniejących procedurach zgłaszania mobbingu i innych nieetycznych postaw, podkreślając ich istotność w budowaniu zdrowego środowiska pracy. Inicjatywy szkoleniowe tego typu spotkały się z pozytywnym odbiorem i były uznane za niezbędne dla kształtowania kultury wzajemnego szacunku i odpowiedzialności w Policji. Zawody te stanowią część szerszych działań profilaktycznych, które będą kontynuowane w całym garnizonie warmińsko-mazurskim, dążąc do podniesienia standardów etycznych w służbach mundurowych.
Źródło: Policja Gołdap
Oceń: Etyka zawodowa w Policji jako klucz do przeciwdziałania mobbingowi
Zobacz Także
